أخر الأخباريوميات مواطن

السورية للتجارة تحمل العامل مسؤولية عدم تسويق “الخبز”

العامل “سامر أبو مصعب” يستقيل بعد نقله من صالة “الرحا” إلى صالة “طربا” التي تبعد عن مكان سكنه نحو 35 كيلومتر تحت مسوغ عدم بيع كامل ربطات الخبز المستجرة من الفرع… “يمكن لو اشتراهم هوي كان أوفر عليه”

سناك سوري – متابعات

لم يكن العامل “سامر أبو مصعب” من فرع المؤسسة السورية للتجارة في “السويداء” يعلم أن عدم بيع الكميات الكبيرة من الخبز التي اشتراها الفرع بشكل عشوائي ودون دراسة حاجة المنطقة المحيطة بالصالة التي يداوم فيها سيكلفه وظيفته التي تركها بعد أن تم نقله كعقوبة له إلى صالة تبعد عن مكان سكنه 32 كيلومتراً بحجة عدم تمكنه من بيع الخبز الذي تم بيعه لاحقاً كعلف للحيوانات.

فرع اتحاد العمال في “السويداء” حاول ممارسة دوره الطبيعي في الدفاع عن العمال فسطّر كتاباً للاتحاد العام لنقابات العمال في “دمشق” تحدث فيه عن تسلط الإدارة على العمال ولاسيما فيما يخص اتخاذ قرارات ارتجالية بحقهم ونقلهم بشكل تعسفي وكيدي، وفقاً لما نقلته جريدة تشرين.

الكتاب اتهم الفرع بأنه بعيد عن التنظيم النقابي ولاينسق معه حيث قام بطرح عدد من الصالات للاستثمار الخاص الأمر الذي أخرج الفرع من قائمة التدخل الإيجابي كون الصالات وجدت لتخليص المستهلكين من ابتزاز القطاع الخاص إضافة إلى قيام إدارة الفرع بإلزام العاملين بالدوام حتى الساعة العاشرة ليلاً وذلك تحت مسوغ وجود قرار من مدير عام السورية للتجارة بهذا الخصوص.

رد المؤسسة السورية للتجارة بنفي ما تم توجيهه إليها من اتهامات جاء على لسان مديرة الفرع في “السويداء” المهندسة “هيام القطامي” حيث قالت: «ما تم ذكره لا يمت للواقع بصلة فمعظم القرارات التي تم اتخاذها كانت بالتنسيق مع ممثل التنظيم النقابي بالفرع “شوقي نادر” بعد جولة على الصالات برفقته للاطلاع على واقع العمل في الصالات وبناء على هذه الجولة تم نقل العامل سامر أبو صعب لمخالفته التعليمات ونقله ليس متعلقاً بالخبز فقط».

“القطامي” أكدت أن استجرار الخبز إلى الصالات يتم بشكل مدروس وأن هناك تعاوناً وثيقاً مع التنظيم النقابي الممثل لدى الفرع بـ “شوقي نادر” وهو يطلع على كل شيء كما أنه صلة الوصل بين المؤسسة والتنظيم النقابي.

وفي ظل عدم توفر معلومات مؤكدة لدينا حول سبب استقالة العامل أو صحة بيع الخبز كمادة علفية بالتالي لايمكننا أن نؤكد رواية أي من الطرفين لكننا نتساءل لماذا لم تذكر المديرة الأسباب الأخرى التي اعتمدت عليها لنقل العامل ودفعه للاستقالة بالرغم من أن الكثير من السوريين يبحثون بالسراج والفتيلة عن فرصة عمل مماثلة .

اقرأ أيضاً: سوريا: إيقاف راتب موظف على رأس عمله.. والتهمة “معارض سلبي”

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى